课程概述

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课程目标

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考核评价

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详细介绍

第一章 科学规划职赢未来

第一节 职业梦想扬帆起航 、探索南京认知自我

1、职业规划的意义

描绘人生底色，成为有梦想有智慧的职场新人

2、六朝古都十朝都会

感受金陵古都的时代变迁，畅想南京发展的职业定位

3、纵览生涯工程图

解码生涯工程图中的职业发展的奥秘

4、探索职业定位全要素

从“地行企职”等要素寻觅职业发展脉络

5、纵览南京“4266”产业体系

在南京主导产业体系中，感受新质生产领导力

第二节 融入城市优势契合、天下英才乘风前行、多彩人生锦绣金陵

1、职业定位四步法——感受职业热爱

四大支柱产业介绍：钢铁、石化、汽车、电子

2、职业定位四步法——探索职业世界

两个国家级产业集群介绍：软件和信息服务、新型电力(智能电网)

3、职业定位四步法——发掘职业优势

六大新兴产业介绍：生物医药、新能源汽车、集成电路、智能制造装备、新型材料、航空航天

4、职业定位四步法——规划职业路径

六大未来产业介绍：新一代人工智能、第三代半导体、基因与细胞、元宇宙、未来网络与先进通信、储能与氢能

5、规划职业成长之路

了解职场发展之明暗线

6、纵览南京市大学生就业创业政策

就业相关政策：企业职工适岗培训补贴、岗位技能提升培训补贴、项目制培训补贴、就业技能培训补贴、青年就业见习

创业相关政策：创业培训补贴、青年大学生融资配套、青年大学生创业项目、开业补贴、一次性创业补贴/创业带动就业补贴、高校毕业生求职创业补贴、高校毕业生住房租赁补贴

7、畅想职场，设计人生

设计人生ABC计划，练就职场发展硬实力

8、大学期间如何修炼新质成长力

构建终身学习的习惯、培养创新与批判性思维、加强跨学科交流与合作、掌握信息技术应用、提高沟通与团队协作技巧

第二章 职场人脉的建立和拓展

第一节

1、职场必备技能维度

2、为何需要无形人脉

第二节

3、人脉推进任务模型

4、“四有”拓展人脉

第 三 章 新质生产力中小企业就业指导

第一节 就业新动向 择业新观念、信息搜集好 就业质量高

1、就业新动向核心洞察和调研报告解读

2、大学生就业整体形势分析和就业观念转变

3、就业观念转变-认识新质生产力中小企业和政策支持

3、新质生产力中小企业-专精特新企业概念及梯度培育体系

4、搜集新质生产力中小企业信息的渠道

5、分析和利用新质生产力中小企业信息的渠道方法和案例

第二节 求职多准备 企业欢迎你、新质生产力 职引好未来

1、拥有一颗“红”心-新质生产力中小企业

2、做好新质生产力中小企业求职的两手准备

3、做好应聘新质生产力企业的“三位一体”

4、就业新形势、新常态：机会不是等来，更需要四面出击

5、应聘和职场策略：五“体”投“地”

6、求职新质生产力中小企业必备的六种能力训练

7、在新质生产力中小企业实现角色转换，定位自我、成就自我

8、新质生产力中小企业职业设计课

9、新质生产力中小企业职业发展双通道

10、校园达人向新质生产力职场达人的转变案例

11、新质生产力中小企业适应职场五种能力

12、新质生产力中小企业-“专精特新” 求职和职业规划策略

第四章“礼者敬人”浅谈职场礼仪

第一节

1、职场礼仪的重要性

第二节

2、职场形象

3、社交礼仪